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搜狐高管对内容变革产生分歧 总编辑陈朝华离职

小燕/mg 搜狐、陈朝华

搜狐内容大变革或撤掉编辑岗 总编辑陈朝华两周前决定离职


搜狐副总裁、总编辑陈朝华

  12月14日,有搜狐内部人士向腾讯科技独家证实,搜狐内容部将进行大改革,自媒体权重将会进一步加大,而陈朝华将离职。不过,并不一定会裁撤编辑岗位。

  上述人士称,两周前陈朝华已在搜狐内部已经谈及了离职,目前还未正式办理离职手续。陈朝华接下来仍然会选择做内容,“目前已经有多家重视内容的企业向陈朝华伸出了橄榄枝,他会选择去其中一家,但还没有确定去哪里,预计将在2017年1月公布最新去向。”

  资料显示,陈朝华1969年出生,1992年大学毕业入职《南方周末》,历任南方都市报副总编、常务副总编辑、《南都周刊》总编辑。2014年1月,被任命为《南方都市报》总经理。

  2015年初,陈朝华加盟搜狐,出任副总裁兼搜狐网总编辑,被誉为搜狐改革的“第一枪”。陈朝华加盟搜狐时表示,“我的内心也曾纠结过,但我还是很愿意一试,人生不能留下遗憾。”

  试图追赶今日头条

  据悉,在搜狐内部,自媒体改革的方向陈朝华是支持的,但在具体的运营策略、逻辑和战术方面,陈朝华一直都有自己的一些思考,与搜狐媒体副总裁樊功臣等人有意见不一致的地方,陈朝华不能改变现状,于是就决定退出。

  过去数年里,搜狐错失了微博、移动社交等重大机会,在视频、搜索等领域也没有取得领先,有人说,这与张朝阳习惯“后仰”式管理的风格不无关系——偏处后方而非一线冲杀使其很难创造全力押注、一击致胜的机会;而张朝阳2013年正式回归搜狐以来,便开始回收权力、统一协调搜狐集团核心业务资源,更多参与到业务的具体运营之中。

  新闻客户端目前依然是搜狐最重要的入口级产品,张朝阳的思路是,通过包括新闻在内的全内容的生产、搜索和个性化智能推荐,来与用户建立互动和稳定的关联,在占据用户更多的移动端使用时间、成为用户获取资讯重要平台后进而涉足移动应用的分发,客观上实现在移动端的流量入口效应。

  从定位来看,搜狐新闻融入两种基因,一种是传统编辑记者团队的内容生产和推荐,一种是基于泛新闻自媒体生态的个性化智能推荐。如今,局势已然变得明朗,后者已经稳稳占据了上风。

  据腾讯科技了解,2012年,经人介绍,张朝阳、王昕(时任搜狐COO)还曾接触今日头条创始人张一鸣,但最后双方并未达成投资协议。在张朝阳看来,已经拥有新闻客户端产品的搜狐,没必要再投资外部创业公司。

  在对移动媒体发展方向上,张朝阳有着很敏锐的判断,搜狐新闻也是最早发力自媒体和智能推荐的客户端产品,但从目前的发展势头来看,今日头条相较已经占据较大优势。

  错过了分拆的最佳时机

  “如果当时早点分拆出去,我们和今日头条可以一战,用户规模、内容储备、战略品牌都有机会。”一位前搜狐中层管理人士言语中不无惋惜。“经历一番折腾,团队几乎重建了,尤其是技术和产品运营,这特别耽误时间和机会。”

  时至今日,对搜狐新闻客户端结果负责的只剩张朝阳,其他具体业务负责人更多是执行,而且内部几乎没有不同声音。

  “张朝阳的优势在于对趋势的准确判断,但具体产品细节和体验并不是他擅长的地方,过多的干预也没带来好的效果,而在整个搜狐内部,懂产品懂体验的人才更是少之又少。”上述前搜狐内部人士向腾讯科技表达了担忧。

  前搜狐新闻客户端总经理,现凤凰网副总裁、凤凰新闻客户端总经理岳建雄今日在微信朋友圈表示,“搜狐门户完全可以独立拆分转型,产业类频道内容编辑是可以保持影响力的同时自负盈亏的,当然前提是从内容到销售整个组织架构的调整,内容即广告。”

  不能独立拆分或许也是当初岳建雄从搜狐离职的重要原因之一,因为从张朝阳个人角度来说,如果新闻客户端分拆独立,会大大减少自己再造搜狐的参与感,这是他不能容忍的。


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